2024年，校团委在团省委和校党委的领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想，全面提升引领力、组织力、服务力与大局贡献度，团结带领全校团员青年在思想引领、校园文化、社会实践、志愿服务、科创竞赛等领域积极作为，用实际行动彰显西工程大青年的使命与担当。

本年度，校团委紧扣党的二十大精神核心主线，通过主题理论学习、共青团先锋岗等途径，深化主题教育成果，厚植学生爱国主义情怀。全年统筹开展主题团日活动20项、专题学习6次、专题组织生活会1次，实现全校712个支部、2万余名团员青年全覆盖。同时，利用“青年马克思主义宣讲团”传递时代强音。

实施院级、校级团校及“青马工程”三级培训，健全领导管理、制度保障、课程建设、跟踪指导四大体系。通过专题讲座、参观考察、分组讨论等方式，全年培训9200余人次，有效提升了青年的政治素养和理论水平。

完善团员先进性评价和团内荣誉激励体系，评选出“青年五四奖章”等418项校内先进典型。其中，“中国大学生自强之星”“陕西省优秀共青团员”各1名，另有多个集体和个人获得省级及以上荣誉，充分发挥了榜样在青年群体中的引领作用。

本年度，学校组建85支校级重点实践团队，其中33支团队立项为中省专项团队，上万名师生积极参与，受到省级、国家级媒体关注报道超100篇。学校连续两年获评“全国先进单位”，并有多个团队和个人在省级实践活动中获奖。

积极拓展志愿服务形式，全年举办志愿服务活动1100余次，4万余名志愿者热情参与，邀请专家举办专题讲座。参与省市级示范活动。在全国青年志愿服务项目大赛获银奖1项、公益创业赛铜奖1项，首届陕西省青年志愿服务项目大赛获1金2银1铜。

紧密围绕学校创新人才培养目标，举办“希望杯”系列校内赛，线上线下协同发力，开展主题活动60余次，吸引1.7余人次学生参与。在“挑战杯”省赛和国赛中，学校团队也取得了一些成绩。

团干部与青年紧密相连，精准帮扶96名就业困难学生就业。通过主题团日活动、就业大讲堂、招聘专场等形式，助力团员青年树立正确就业观，推动就业工作落地落实。

充分发挥校园文化在思想引领方面的作用，举办校园文化艺术节、高雅艺术进校园、“三走”系列等活动。同时，做好心理育人工作，营造积极健康的育人氛围。在省级以上比赛和展示活动中，学校作品也获得了多项荣誉。积极开展“第二课堂质量提升工程”，服务“三全育人”体系的构建与实施。

顺利召开第四次团代会，选举产生新一届团委会。将共青团工作和团组织建设纳入学校党建工作考核。严格落实团干部上讲台制度，提升团干部理论素养。

深入推进基层团组织书记述职评议制度，扎实完成团支部对标定级工作。全年新发展团员558余名，推荐897名优秀团员作为党的发展对象。增设18个功能型团支部，并成立学生社区团工委，出台并落实学生社区团学工作建设方案。

落实共青团指导学联学生会工作制度，完善学生会制度体系，开展两季培训。强化权益信息反馈渠道与队伍建设，搭建线上线下相结合的权益反馈平台。本年度共收集并协调解决332个问题，有效维护了学生权益。

稳步推进“网上共青团”建设，优化整合团学工作融媒体矩阵。紧扣重大节点与校园热点，推出线上微团课频道，增强网络作品的思想引领力与青年吸引力。

通过定期走访调研、基层团委书记例会，进行团员青年思想动态调研，动态掌握青年学生思想状况，持续推进青年评论工作。注重共青团岗位研究，获批教育部人文社会科学研究项目1项，1 篇学术论文荣获教育部教育强国建设国际学术研讨会优秀成果二等奖；1 项案例获评全国大学生创新创业优秀案例。

在保障学生社团活动丰富多彩的同时，严守安全稳定红线。严格审核社团活动设计，确保审批严谨。活动期间专人现场管理监督，确保社团活动规范有序。本年度，各类学生社团成功举办156次活动，为校园文化增添了光彩。